Am "Seeanger" in Frensdorfhat im Juli 2024 unser neues Seniorenzentrum Dietrich Bonhoeffer eröffnet. Dort pflegen und betreuen wir 60 Senior_innen nach dem Hausgemeinschaftsmodell: Die fünf Hausgemeinschaften mit je 12 Bewohner_innen sorgen für einen familiären Charakter.
Pflege(fach)helfer_in in Frensdorf (d/m/w)
Seniorenzentrum Dietrich Bonhoeffer (Frensdorf | stationär) || 5-36 Stunden/Woche | Vollzeit, Teilzeit
Deine Aufgaben
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine_n Pflegehelfer_in oder Pflegefachhelfer_in (d/m/w) mit 5 bis 36 Stunden pro Woche – je nachdem, wie viele Stunden Du arbeiten möchtest. Wir vergeben die Stelle unbefristet.
Als Pflege(fach)helfer_in (d/m/w) unterstützt Du unsere Pflegefachkräfte bei der Grundpflege und einfachen Behandlungspflege, bei der Betreuung unserer Bewohner_innen sowie bei der Pflegedokumentation. Wir arbeiten in einem Zwei-Schicht-System, bestehend aus Früh- und Spätschicht.
Das bringst Du mit
Eine abgeschlossene einjährige Ausbildung zur_zum Pflegefachassistenz bzw. Pflegefachhelfer_in (d/m/w) ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger_innen (d/m/w) mit mindestens einjähriger Erfahrung im pflegerischen Bereich sind willkommen.Das bieten wir
Tarifliche Vergütung- tarifliche Vergütung: Das Einstiegsgehalt ist abhängig von Deiner Qualifizierung:
- Pflegehelfer_in mit 36 Stunden pro Woche bei 2.759,29 € brutto im Monat.
- Pflegefachhelfer_in mit 36 Stunden pro Woche bei 2.957,85 € brutto im Monat.
- zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld") in Höhe von 85% einer Monatsvergütung
- regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem – ohne dass Du aktiv werden musst. Bereits nach einem Jahr steigst Du automatisch in die nächste Stufe auf (bei Einstellung in Stufe 1).
- 30 Tage Urlaub
- 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester)
- zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf
- finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 300 € Zuschuss jährlich Nachhilfe, bis zu 200 € jährlich zu Klassenfahrten sowie 150 € zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen
- Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
- kostenfreie Ferien- und Familienpässe
- vergünstigte Kinderbetreuung: Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages
- Wünsche bei der Dienstplangestaltung
- zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote, z.B. bei Massagen, in Thermen, Schwimmbädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bike-Leasing
- arbeitgeberfinanzierte Beihilfeversicherung
- zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sonderprämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
- kleine Geschenke zu besonderen Anlässen
- Corporate Benefits: Rabatte auf viele Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
- zusätzliche Urlaubstage für Dienstjubilar_innen
- DWBF-App: Info- und Kommunikations-App für alle Mitarbeitenden
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Deine Ansprechpartner_innen
Manuel Hofmann
Einrichtungsleitung
Telefon: 09502 92580500